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Angebotsdarstellung

JobFit NRW

Kurzbeschreibung mit Zielen und Maßnahmen

Ziel des Projektes ist auf struktureller Ebene die modellhafte Entwicklung, Finanzierung und Umsetzung bedarfsorientierter Gesundheitsförderung für Arbeitslose in unterschiedlichen arbeitsmarktpolitischen Handlungsfeldern, vorwiegend Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaften. Durch die Umsetzung arbeitsmarktintegrativer Gesundheitsförderung sollen sowohl gesundheitsriskante Verhaltensweisen reduziert als auch psycho-soziale Ressourcen erhöht werden. Die Stabilisierung der gesundheitlichen Situation stellt eine wesentliche Komponente und wichtige Voraussetzung für die Beschäftigungsfähigkeit der Zielgruppe dar.

Durch die strategische Verknüpfung von gesundheitsfördernden und arbeitsmarktpolitischen Interventionen werden in fünf Regionen verschiedene Gesundheitsmodule bei Projektträgern umgesetzt. Individuelle Gesundheitskompetenzberatungen und ein flankierender Präventionskurs zielen auf eine Verbesserung der gesundheitlichen Situation arbeitsloser Personen ab, so dass parallel eine Stabilisierung der Beschäftigungsfähigkeit bewirkt wird. Die arbeitsmarktpolitischen Akteure wurden für diese neuen Aufgaben und Themen qualifiziert und erhielten darüber hinaus fachliche Unterstützung bei der praktischen Umsetzung.

Dokumente zur Darstellung des Angebotes


Kontakt

Frau Monique Faryn-Wewel
Team Gesundheit - IPG Essen
Rellinghauser Str. 93
45128 Essen (Nordrhein-Westfalen)

Telefon: 0201 / 89070302

E-Mail: wewel(at)teamgesundheit.de

Website: http://www.gib.nrw.de/service/specials/JobFit/jobfitansatz


Projektträger

Team Gesundheit - Gesellschaft für Gesundheitsmanagement mbH 

Rellinghauser Str. 93
45128 Essen


Laufzeit des Angebotes

Beginn: Juli 2006

Abschluss: kein Ende geplant


Welche Personengruppe(n) in schwieriger sozialer Lage wollen Sie mit Ihrem Angebot erreichen?

  • Personen mit niedrigem beruflichen Status (z.B. ungelernte Arbeiter/-innen)
  • Personen mit sehr niedrigem Einkommen (z.B. Personen im Niedriglohnsektor, Personen mit niedrigen Rentenbezügen)
  • Personen mit niedriger Schulbildung (z.B. Personen ohne qualifizierten Schulabschluss)
  • Langzeitarbeitslose

Das Angebot richtet sich insbesondere an folgende Altersgruppen

  • 18 bis 29 Jahre
  • 30 bis 49 Jahre
  • 50 bis 65 Jahre

Das Angebot umfasst geschlechtsspezifische Angebote für

  • Keine geschlechtsspezifischen Angebote

Schwerpunkte des Angebotes

  • Bewegungs- und Mobilitätsförderung
  • Ernährung
  • Stressbewältigung
  • Psychische Gesundheit
  • Stärkung der individuellen Bewältigungsressourcen (z.B. Life skills, Resilienz)

Das Angebot wird hauptsächlich in folgenden Lebenswelten umgesetzt

  • Betrieb / Arbeitsplatz
  • Sonstiges:

Qualitätsentwicklung

Wie dokumentieren Sie Ihre Arbeit? (z.B. Konzepte, Handreichung)

Quelle der Veröffentlichung/URL: Projektinterne Dokumentation

Es ist bereits ein Ergebnisbericht vorhanden.


Stand

09.04.2015

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