Angebotsdarstellung
Konzept zur Einführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagement
Kurzbeschreibung mit Zielen und Maßnahmen
Konzipierung und Einführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagement (nach § 84 SGB IX) und Betreuung von langzeiterkrankten Mitarbeitern: Ambulante Sozialberatung.
- innerbetriebliche Sprechstunden für langzeiterkrankte Mitarbeiter ambulant im Betrieb
- individuelles Rehamanagement
- arbeitsplatzbezogene Leistungsdiagnostik
- Wiederherstellung der Einsatzfähigkeit
- Reduktion der Fehlzeiten
- Vorbeugung von chronischen Erkrankungen
- Vermeidung von erneuten Ausfallzeiten
Kontakt
Frau Manina Sobe
Oberländerstr. 1
93051 Regensburg (Bayern)
Telefon: 0941 / 28076910
E-Mail: w.sobe(at)integrationsfachdienst.de
Projektträger
Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e.V.
Orleanstr. 2a
93055 Regensburg
Laufzeit des Angebotes
Beginn: Januar 2007
Abschluss: kein Ende geplant
Das Angebot richtet sich insbesondere an folgende Altersgruppen
- Altersgruppenübergreifend
Das Angebot umfasst geschlechtsspezifische Angebote für
- Keine geschlechtsspezifischen Angebote
Schwerpunkte des Angebotes
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Gesundheits-/ Pflegekonferenzen
Das Angebot wird hauptsächlich in folgenden Lebenswelten umgesetzt
- Betrieb / Arbeitsplatz
Stand
20.10.2008